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Club Rem+ : Actionnariat salarié et politique de rémunération dans un contexte inflationniste et pré-électoral

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par Laurant LEMARCHAND | Mar 3, 2022 | Rapport au travail

Notre expert Rodolphe Delacroix Directeur Associé Rémunération et Actionnariat La première réunion du Club Rem + de 2022 animée par Rodolphe Delacroix, directeur Practice rémunération et actionnariat salariés d’Alixio, a été l’occasion de faire un tour d’horizon de...
Quand le télétravail forcé est aussi une opportunité

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par Laurant LEMARCHAND | Fév 23, 2022 | Rapport au travail

Notre expert Franck Delorme Directeur et Associé Alixio Change Management Rendus possibles par la technologie, mis en œuvre de manière accélérée pendant la crise COVID, de nouveaux modes de travail se sont invités dans le quotidien des organisations. Télétravail,...
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par Laurant LEMARCHAND | Août 27, 2021 | Rapport au travail

Sur le constat fait par Bruno Le Maire Face aux difficultés de recrutement que rencontrent de nombreux secteurs (restauration, médico-social…), les entreprises doivent se rendre plus attractives en proposant de meilleurs niveaux de rémunération De nombreux salariés...
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par Laurant LEMARCHAND | Mar 8, 2021 | Rapport au travail

Notre expert Loïc Saroul Senior Manager L’index égalité femmes hommes a 3 ans. Sa dernière édition révèle peu de choses des progrès réels ou supposés des entreprises en la matière. Dès 2019, 96% des entreprises de plus de 1000 salariés avaient franchi le seuil...
Quelle politique de rémunération pour réussir la sortie de crise ? Les réponses de 50 grandes entreprises

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par Laurant LEMARCHAND | Jan 7, 2021 | Rapport au travail

Notre expert Rodolphe Delacroix Directeur Associé Rémunération et Actionnariat Publication des résultats de l’enquête Alixio sur les politiques de rémunération en temps de crise. Diminution importante des montants d’intéressement et de participation versés en avril...
Piloter les politiques santé-sécurité en créant un service Santé au Travail

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par Laurant LEMARCHAND | Déc 18, 2020 | Rapport au travail

Alixio est intervenu pour un grand groupe de métallurgie français, pour préparer un dossier de demande d’agrément pour la mise en place d’un Service de Santé au Travail (SST) autonome de groupe. Ce service, en plus d’homogénéiser les pratiques et les politiques de...
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